形容成语煽风点火的意思及解释

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【扇风点火】和【煽风点火】哪个正确?

从用字上看两个都来正确,但作为固定成语煽风点火才正确。

辞海和现汉均收自收煽风点火,未收扇百风点火。

现汉和辞海均解释:摇动扇子和鼓动意时,度扇通煽。煽动=扇动,问但煽动为首选词。

综上,表答示鼓动意义时,宜首选煽字。

“扇风点火”和“煽风点火”哪个正确?

从用字上看两个都正确,但作为固来定成语煽风点火才正确。

辞海和自现汉均收收煽风点百火,未收扇风点火。

现汉和辞海均解释:摇动扇子和鼓动意时,度扇通煽问。煽动=扇动,但煽动为首选词。

综上,表示鼓动意义时,宜首答选煽字。

遇到煽风点火的人该怎么办

心理成熟的第一个标志是认识自我,大家可能很奇怪,我很小就认识自己了,知道自己是谁。其实,认识自我是个复杂的过程,从你开始会用“我”这个词,知道我不是你,也不是他,自我意识就开始了。但是,自我完善是个很长的过程。

在单位里,对自己没有全面认识的人分成几种――

自卑的人。他戴着偏光镜,遇到事情,内心只有一个声音:你行,他行,但我不行。当单位有任务开动员会的时候,领导说,这个事情谁能承担,请大家毛遂自荐。这种人,其实领导觉得他还可以,但是领导的眼光落到他身上的时候,他的头就低下去了。领导就会想,这个人怎么回事,很不配合我的工作嘛。这种人,同事找他去玩,他总是找各种理由不去,觉得去了也说不了什么话,离人家也越来越远。久而久之,领导、同事都不理他了。

另外一个极端,就是自负的人。他的眼睛也偏光,放大自己比别人强的方面,自我感觉太好,遇到机会的时候,表现刚好相反,有任务,马上跑过去了――这事给我,没问题!领导说要不派谁谁谁和你一起干?不用,我一个人就可以了。这种人谁也瞧不上,总担心别人坏事,就他行。在单位里,所有人都会讨厌他。领导对他也很矛盾。这种人工作是积极的,但是为了调动所有人的积极性还是不能用他,因为他来了,大家都不愿参与。

还有一种,和上面两种都不一样,是自卑加嫉妒型的。自卑的人是自己躲避,自卑加嫉妒的人不光自己不去,最好别人都不要去。领导交待的事情,他在底下煽风点火、泼冷水,让事情做不成。这种人领导更讨厌,不处理这种人,工作都没法干了。