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该如何和员工打成一片
说实话嘛，现在的人，都是贱骨头，（当然乜不是全部，我只是说有些）迩是个女娃娃，身为一个店长。第一：不和要店里面的人，嘻皮笑脸的！要严厉！你是他门的上师/就不要怕，你就要给他门一个感觉，觉得你很严厉。不是那么嘻哈打笑的！第二：话可以说1次.2次，但是说第3次。对不起。罚款！（但是是前提是你必须把这个要求给他门说清楚，要所有的人都知道有这个事情）店有店规`我相信你门店乜有`第三：我想在你门那里上班的年龄悬殊都不是很大，应该都有共同的语言，下班了，可以沟通一下。{清言细语的说，下班了过后就不要有店长的````就给他说，你今天上班有那里没有做对，应该杂个做。然后没有杂个做，要扣钱`当然我乜只是参考，不一定是全部，我上面说的，只是针对一部分的人，当然乜有那中人，迩说不听，扣钱还是不听，我建议如果有的话就直接，洗刷刷！让他回老家我原来上班就遇到过。还是个女的，叼德很。扣钱都不怕！我真的佩服！！还有就是你既然做上店长了。我想你应该是刚刚才做店长的对不？你就要有心里准备，准备被人骂！当然不是当着迩的面骂，是被着迩骂，就算是你听到捞，你乜要装做没有听到。！！原因我乜不知道怎么说，但是我不会乱说！还有就是，你当店长了，不要只想管下面的员工，还要想往上面走，一面要管员工。一面还要和比你跟高级的人打交道！，让他门教你，这里该怎么做，那里该怎么做，你想嘛，毕竟是你的上级，懂的，经历的，要比迩多，做人要低调，做事要高调！！对下面的人，要狠！对上面的人就要柔！我说这句话我相信有很多人都会反驳，！但是都有一个度是不是，只要不狠德太过分了，别人接受德了。为什么我要说那句话，原因很简单，下面的人，迩如果不严厉的话，是管不到的，{但是我知道乜有例外}还有为什么要对上面的揉！原因乜很简单，你上面的人，有迩学习的东西，你肯定要和他门打好关系，别人才会教你经验.对不对！关系都不好。那还说什么，{除非是你什么人}沟通就要看你自己，每个人都不一样！这就要看你聪不聪明了！什么样的人，用什么的方法，严要严德有个度。要看情况而论！比如说.你门店里有个女娃娃。！你看他一上班就觉得很开心那中。要是他犯错！第一次提醒！第二次该罚就罚！{记主，要有个度，不要让别人接受不了}还有一种就是，你看一上班脸就抹起那中！如果关系，你可以关心一下，但是，上班是上班，关心是关心。事情问好了。就叫他好好上班。给他说这句话{上班就好好生生的上，不要带情绪来。要不你真的心情不好，你今天就请的假今天放松一天。（记主，迩给他说放假的时候。你要给他说，只有这一次，下次绝对不行。）说那句话，迩的语气不要太严厉了，本来他心情就不好}关系不好。就警告他！上班就好好生生的上班，不要抹起脸！{要说这句话只前，想一下，你有没有过这种情况。要是有，就不要说了。如果没有就可以说，。}还可以加一句！你看我上班，什么时候把情绪带到工作上来捞的！！。{然后你就可以举个例子。说你的心情不好的时候来上班。（这个例子不一定是真的，骗他门还是可以，是不是嘛，他门又不知道。嘿嘿）}如果还不行，可以请我来。呵呵保证管德服服贴帖的！！！
怎样和别人打成一片
第一是亲切。爱摆架子的人，人人看见都会敬而远之。能够随时随地放下身份地位，和其它人愉快相处，这样的人才让人由衷喜爱。不论是大官、大老板、大人物、大明星，乐于接近周围的人，随时保持快活的心情，愿意说些家常话，这种和自己家人一样的亲切态度，往往使人乐于接近，而且发自真心地受到吸引。
第二点是开朗。每天开开心心的人，谁见了都会喜欢。脸上带着笑容，与他见面也会觉得自己变愉快，这种乐观的态度心情不自觉的就会感染到身旁的人，大家不由自主的就会想找他接近。
第三点是热心。在团体中热心的人，总会得到别人的尊敬。很多人为了一些小事，怕麻烦，只会一味的推托，总是觉得为什么是我来做，总是怕吃亏，这样的人是不易受欢迎的。热心的人，很多大家正需要帮忙时，他会挺身而出来做；有时会不计较自己损失的利益来造福大众，这样的人，我们往往会对他的所作所为感到感谢，感到敬重他。
第四点是幽默。会说笑逗大家开心的人，去哪儿都占了上风。人人都喜爱开心果，谁爱愁眉苦脸呢？虽然或许他们背后有满腹苦水，但是面对大家时还是把欢笑带出来，谁能不爱他们呢？
第五点是好看。丑陋的人里面，也有讨人喜欢的，不过生得好看，到处都占一点便宜吧！这是不可否认的事实。诗人说：“美是永恒的喜悦。”喜欢美好的事物，本来是人的天性，美丽的人，到处被人簇拥着，也就是这种天性的反映。外表、打扮、穿着能让人觉得赏心税目，也是吸引人的重要条件呢！
而另外两个很重要的条件就是“人缘”与“亲和力”。总是会有一些人生来就带有一种特质，人缘就是特别好，大家提到他时就会有不一样的反应，所以如果你拥有一身好的条件，但人缘不好的话，还是失败的。而一些大官、明星，如果没有亲和力，只会摆架子，那样的人，虽然地位高或者知名度高，还是不算成功的。
上述的特质，都是受欢迎的人的特质，你做到了哪些点呢？多多观察你四周拥有这些特质的人，在你遇到任何状况时，想想这样的人会怎么处理事情，相信你也会变成一个很受人欢迎的人喔..!!!!
第一是亲切。爱摆架子的人，人人看见都会敬而远之。能够随时随地放下身份地位，和其它人愉快相处，这样的人才让人由衷喜爱。不论是大官、大老板、大人物、大明星，乐于接近周围的人，随时保持快活的心情，愿意说些家常话，这种和自己家人一样的亲切态度，往往使人乐于接近，而且发自真心地受到吸引。
第二点是开朗。每天开开心心的人，谁见了都会喜欢。脸上带着笑容，与他见面也会觉得自己变愉快，这种乐观的态度心情不自觉的就会感染到身旁的人，大家不由自主的就会想找他接近。
第三点是热心。在团体中热心的人，总会得到别人的尊敬。很多人为了一些小事，怕麻烦，只会一味的推托，总是觉得为什么是我来做，总是怕吃亏，这样的人是不易受欢迎的。热心的人，很多大家正需要帮忙时，他会挺身而出来做；有时会不计较自己损失的利益来造福大众，这样的人，我们往往会对他的所作所为感到感谢，感到敬重他。
第四点是幽默。会说笑逗大家开心的人，去哪儿都占了上风。人人都喜爱开心果，谁爱愁眉苦脸呢？虽然或许他们背后有满腹苦水，但是面对大家时还是把欢笑带出来，谁能不爱他们呢？
第五点是好看。丑陋的人里面，也有讨人喜欢的，不过生得好看，到处都占一点便宜吧！这是不可否认的事实。诗人说：“美是永恒的喜悦。”喜欢美好的事物，本来是人的天性，美丽的人，到处被人簇拥着，也就是这种天性的反映。外表、打扮、穿着能让人觉得赏心税目，也是吸引人的重要条件呢！
而另外两个很重要的条件就是“人缘”与“亲和力”。总是会有一些人生来就带有一种特质，人缘就是特别好，大家提到他时就会有不一样的反应，所以如果你拥有一身好的条件，但人缘不好的话，还是失败的。而一些大官、明星，如果没有亲和力，只会摆架子，那样的人，虽然地位高或者知名度高，还是不算成功的。
上述的特质，都是受欢迎的人的特质，你做到了哪些点呢？多多观察你四周拥有这些特质的人，在你遇到任何状况时，想想这样的人会怎么处理事情，相信你也会变成一个很受人欢迎的人喔..!!!!
为什么要和群众打成一片
这位朋友，你好，关于你问到的为什么要跟群众打成一片？和人民群众打成一片，不只是一句政治口号，需要具体的行动来实践。作为人民的公仆，党员干部应该自觉地、主动地放下架子，扑下身子，与群众结成知心朋友，群众才会大胆地、放心地倾吐真情、讲出实话。因此，要与人民群众打成一片，关键在于党员干部心中要有人民群众，真正走进人民群众，人民群众心中才会有你。和人民群众打成一片，要对人民群众有真感情，心中要时刻装着人民群众。没有对人民群众的浓厚感情永远也学不会做群众工作，永远也走不进人民群众的心。党员干部要经常深入实际、深入基层，亲身体验群众的生产生活，了解群众的疾苦冷暖，真心与人民群众交朋友，倾情解民忧。要深化为民理念，坚持群众路线，树立群众观点，打心底里把群众当做知心人，话发展、诉疾苦。和人民群众打成一片，要提高组织、发动、宣传、服务人民群众的本领。不学则无术，不学则做不好群众工作。要学工作理论，学法规政策，学工作方法。要勤学，不懂就问、就学；要真学，不要不懂装懂；要活学，要学以致用，用有所成。要内化于心，外化于行，不仅要注重学习理论精髓，提高思想境界，夯实为民服务基石，更应将这一理论精髓更好的应用到工作中，以工作实绩延续群众路线这条党的根本工作路线和生命线。和人民群众打成一片，要踏实肯干，多为人民群众办实事。党员干部要善于办民事，牢固树立“群众利益无小事”的观念，把一些“小事”一件一件地做好了，就会赢得群众的信赖，群众就会信任我们、支持我们。反之，就会失去群众基础，就会脱离群众。只有切实了解和掌握群众的生活条件、经济状况，了解和掌握群众的疾苦、困难、想法和愿望，才能使我们的工作有的放矢，也才能真正做到急群众之所急，想群众之所想，帮群众之所需，解群众之所难，才能真正得到群众的拥戴。和人民群众打成一片，需要不断创新和发展。改革和创新是发展必不可少的催化剂。在长期坚持并坚定不移地贯彻落实群众路线这一党的根本工作路线和生命线的同时，应发挥改革创新的催化作用，为坚定不移地走群众路线注入新的活力。科学把握群众方法，不断创新群众工作方式、方法，不断探索帮助群众发展致富的良策，转变人民群众在发展中的“角色”定位，由“被动接受”转化为“主动融入”，从“等待发展”深化为“主动发展”，在创新发展中深化群众路线，在走群众路线中不断创新，实现全面建成小康社会的宏伟目标。和人民群众打成一片，风雨同舟也就是自然而然，水到渠成的事了。得民心者得天下
怎样才能和同事打成一片?
我在工作中不善于搞人际关系，但也工作得很好，已经做了好几年的业务领导和管理工作。为什么不愿在工作中与人打交道、搞人际关系呢？我认为上司交给我的工作要靠自己的能力来完成，只要有能力，就不怕老板对我不满意。同时，自己出去谈业务时，可以自己拿主意，不用请示任何人，只要我给公司赢利就行。
我对自己的属下也比较关心，很得他们的好感，但我不会跟他们搞得很近乎关系搞得太近，他们就会找你办事，如果办不成，他们会说你拿架子，如果办成了，会有更多的人找你，这样就会影响到工作，生活也会经常受到干扰。对公司内部的人是这样，对公司外面的人也应做到这一点。工作就是工作，工作以外自己潇潇洒洒地去做一些自己喜欢的事情，没有任何人干扰你，活得多自在！
只要工作有能力，关心员工，就会受到老板的赏识和员工的尊重。田连众
不必刻意拉关系
性格是天生的，不是想改就能完全改变。要想让内向的人变成活泼、开朗、人见人爱的交际明星，恐怕太强人所难。我认为，只要你对待工作认真负责，工作中该与同事们合作的就合作，该与上下级沟通的就沟通，好好完成自己的工作任务，不必去想搞什么人际关系，大家的关系也是自然而轻松的。如果越过工作只想着搞好人际关系，反而让人觉得不自然。工作之外，你是爱独处还是喜欢广交朋友，那是你个人的事。
我认为，成熟的职业人士，不论内向还是外向，只要以工作为重，就能超越性格的羁绊，在工作环境中发挥才干。刘皓
专家说法
审视自我善待他人
这个话题包含两方面的内容，一是内向独处的性格，二是对人际关系的认识。
现代社会是一个高度信息化的社会，人与人之间的联系越来越紧密，你每时每刻都需要与他人打交道。现代人必须学会与人交往，不但日常生活中需要良好的人际关系，工作中尤其需要融洽的人际关系环境。因此，人际关系并非可有可无的东西，它已逐渐成为现代人必备的一种生存技能。良好的人际关系既可以减轻你的工作压力，也会增加个人自我表现的机会。
性格内向的原因有许多方面，社会学理论认为，性格的形成主要受后天环境因素的影响，性格变化与否受外在环境的制约。因此，性格无所谓内外之分，不喜欢与别人交往的原因，或是自卑感在作怪，害怕失败；或是觉得人际交往可有可无；或是认为专业技能更为重要，等等。无论怎样，首先不要给自己的性格下结论，因为它会束缚你的手脚；其次，不要被别人的暗示所左右，每个人都会因独特的生活经历而形成自己的性格特点。只要你有交往的愿望，试着改变一下自己，就可以获得良好的人际关系。
良好的人际关系并没有一个确切的标准，只要你觉得周围环境安全可靠，与同事和朋友能友好相处，出现矛盾和问题能友善沟通，便是理想的人际关系环境。为此，我认为有这样几点需要注意：
首先，不能刻意去追求良好的关系，这样往往会适得其反。在工作之余，既要赴朋友之约，也要主动发出邀请；
其次，不要封闭自己，多参加集体活动，你会发现许多有趣的东西，并逐渐喜欢与人交往，由此改变独处的习惯；
第三，在集体活动中，先听听别人怎么说，不要急于发表自己的意见。同时，不耻下问，切忌不懂装懂，长此以往，也许你的内向性格就会改变；
第四要善待他人，多从他人角度考虑问题，这是理解与被理解的金钥匙，也是形成良好人际关系的重要基础。
性格内向的人如何搞好人际关系
性格内向的MISSLI觉得自己是个喜欢独处的人，不能很好地融入集体中，对在工作中如何才能处理好人际关系方面的问题非常苦恼。她该怎么办？
改变自我适应环境
有人说上班很累，累就累在“关系学”上，甚至对此畏惧三分。
我认为，在工作以外，生活中你清高也好，孤傲也罢，喜欢独处是你个人的事情，别人无权干涉但在工作中，不得不与人打交道，所以必须学会改变自己，尝试主动与同事们多交流、沟通，最大限度地求同存异，尽可能地融入集体中。这样不但有利于提高单位的工作效率，也有利于你个人才能的尽情发挥。
其实做到与同事打成一片并不难，只要你待人真诚、友善，就会发现原来每个人都十分渴望被别人接受和了解，渴望他人的友爱和帮助。马学辉
勇于尝试新的处事方法
俗话说：一个篱笆三个桩，一个好汉三个帮。人际关系，在工作和生活中都起着十分重要的作用。
你现在对人际关系的畏惧心理可能是多年积累的结果，虽然很难在短时间内改变，但你还是要鼓足勇气，以积极的态度去面对同事。平时多观察他们之间是怎样交流和沟通的，然后你至少可以学着他们的样子谈论一些既轻松又能让大家感兴趣的话题。
乐于助人也是与人交往中很容易做到且能够获得他人好感的办法。在自己力所能及的范围内，为身边的同事解决一些小困难，你会在不知不觉中就与大家融在一起。
如果你认为在工作的时候只有你独自处理才能保持很高的工作效率，并且你的同事也这么认为的话，你就不必勉强自己非与他人合作。只是在工作不是很紧张的情况下，试着与同事们合作一下，也许你会惊喜地发现“团结就是力量”的说法真的是很有道理的。
总之，要走出自闭，搞好人际关系就要勇于尝试。梓萱
只要工作好“关系”不重要
怎么能快速与别人打成一片
一、率先伸手，争取主动
要想让一个人尽快与自己从陌生走向熟来悉进而成为朋友，就首先要丢弃你的“冷落”态度，率先发出自你对他人的友好信号，因为处于主动地位的人总是比处于被动地位的人容易得到朋友。同时也要克服你的百“怯场”心理——怯场心度理同样会让你“出手”被动。此时要想到，你在别人面前是陌生的，别人在你面前同样也是陌生的，其心理和你是一样的——渴望得到友谊而又感到有些拘束。在这种情况问下，如果你首先积极主动答地伸出友谊之手，你就在使对方成为你的朋友上成功了一半。
打成一片是成语吗
打成一片不是成语。
佛学术语，去一切之情量计较而一千差万别之事物也。打字无别意，不依何事百而为其度事曰打。字汇曰：‘俗用打字义甚多，如打叠打听打扮打睡之类，不但打击而已。’其他吃饭为打饭，汲水为打水，取鱼为打鱼等。碧岩第六则颂评曰：‘长短好恶，打知成一片道。一一拈来，更无异见。’同十七则评唱曰：‘香林尝云：我四十年方打成一片。’无门关第一则评曰：‘久久纯纯熟，自然内外打成一片。如哑子得梦，只许自知。回’碧岩种电钞一曰：‘不立一尘一法，合平等之域，谓之打成一答片。’[1]现在常用于生活中，指深入集体，成为其中一员。例如：党员要和群众打成一片。
打成一片不是成语。
佛学术语，去一切之情量计百较而一千差万别之事物也。打字无别意，不依何事而为其事曰打。字汇曰：‘俗用打字义甚多，如打叠打听打扮打睡之类，不但打击而已。’其他吃饭为打饭，汲水为打水，取鱼为打鱼等。碧岩第六则颂评曰：‘长短好恶，打成一片。一一拈度来，更无异见。’同十七则评唱曰：‘香林尝云：我四十年方打成一片。’无门关第一则知评曰：‘久久纯纯熟，自然内外打成一片。如哑子得梦，只许自知。’碧岩种电钞一曰：‘不立一尘一法，合平等之域，谓之打成一片。’[1]现在常用于生活中，指深入集体，成为其中一员。例如：党员要和群众打成一片。
打成一片
〖读音〗dǎchéngyīpiàn
〖解释〗原道指形成一个整体。现多形容感情融洽，成为一体。
〖出处〗宋·释普济《五灯会元》卷十五：“老僧四十年方打成一片。”
〖示例〗扬弃知识阶级的绅士专身份，提高大众的鉴赏水准，这样～，平民化，大众化。★朱自清《论通俗化》
【近属义词】：浑然一体、水乳交融、抱成一团、打得火热
【反义词】：分道扬镳、各行其是、同床异梦
【语法】：偏正式；作谓语、宾语；含褒义，多用于上级对下级
打成一片:【基本解释zd】:形容感情融洽，成为一体。
【拼音读法】:dǎchéngyīpiàn
【使用举例】:扬弃知识阶级的绅士身分，提高大众专的鉴赏水准，这样～，平民化，大众化。（朱自清《论通俗化》）
【近义词组】:浑然一体、水乳交融、抱成一团、打得火热
【反义词组】:分道扬镳、各行其是、同床异梦
【使用方法】:偏正式；作谓语、宾语；含褒义，多用于上级对下级
【成语出处】:宋·释普济《五灯会元》卷十五：属“老僧四十年方打成一片。”
打成一片[dǎché来ngyīpiàn]
生词本
基本释义详细释义
[dǎchéngyīpiàn]
形容密切结合在一起，思想感情融洽：军民～。干群～。
出处
宋·释普济《五灯会元》：“耳听源不闻；眼觑不见；苦乐顺道；打成一片。”
例zhidao句
党的领导要密切联系群众，同群众～。
